饿了么背靠阿里大金，作为阿里新零售生态中的重要场景，从多个维度渗透到大众的日常生活中，点外卖、送早餐、点咖啡和下午茶，快速送达。饿了么看起来后劲十足，尤其是阿里巴巴宣布饿了么和口碑合并成立本地生活服务公司。最近百度外卖更名为饿了么星选，变得来势汹汹。
现在外卖市场美团和饿了么各自占比怎么样？点我达和饿了么是什么关系？
关注我，获取更多深度解读外卖领域美团饿了么百度外卖631格局互联网第三方数据机构DCCI发布了中国网民网络外卖服务使用状况调查报告(2018年暑期)显示，中国在线订餐用户规模已达3.6亿人，其中美团外卖饿了么与百度外卖市场份额分别为63.3).1%和6.2%，呈现出明显的631格局。
而不久前，美团上市的招股书披露，截至2018年前四个月，美团餐饮外卖收入达96.86亿元，较去年同期增长了107.78%。9月27日，美团点评发布了上市后的首份财报，上半年，美团餐饮外卖收入160亿元。可见美团在外卖领域优势强劲，并且仍处增长阶段。阿里巴巴第二季度的财报显示，消费者服务饿了么本季度收入为26.12亿元，数据上来看，仅占美团的三分之一。
饿了么后劲十足但饿了么背靠阿里大金主，作为阿里新零售生态中的重要场景，从各种维度渗透进大众日常生活中，点外卖送早餐点咖啡下午茶快速送达，饿了么看起来后劲十足，尤其是阿里巴巴宣布饿了么和口碑合并组成本地生活服务公司，近期又将百度外卖更名为饿了么星选，来势汹汹。点我达众包配送点我达是众包物流平台，双方以战略合作伙伴方式，互相打通双方的后台订餐接单与物流派单系统。
java程序员去饿了么做外包的前景怎么样？
谢谢邀请，本人的第一份工作也是外包性质，派遣到其他公司，说说我的感受吧外包与公司正式工还是有区别，主要从以下几方面进行说明福利待遇福利待遇包括工资，但是不仅限于工资，还包括其他补助和报销，外包员工的工资不一定低于公司正式工，但是基本没有什么福利待遇，有的话也就是过节发一些购物卡，过生日给你发一个生日礼物，但是公司正式工就不一样，人家可能有花费补助，饭补，交通补助。
还有一点，外包员工的五险一金可能也比公司正式员工的少，因为外包公司也是需要挣钱的，外包公司挣得就是人头费，所以能少缴纳就少缴纳，一般会按照本市的最低收入进行缴纳，这样每月的五险一金就没有多少钱了2.技术发展技术发展，主要是在于你能接触到的技术有哪些，作为外包员工进入的话，是不可能接触到核心技术的，说白了就是码农，谢谢最基础的代码就ok了，一般公司会有技术培训之类的，作为外包是不会安排你参加这类培训，所以说你的技术发展还是受限3.稳定性稳定性就更容易理解了，外包人员是跟项目走的，项目稳定，你的工作也就稳定，收入自然也就稳定了，但是项目一旦结束，你就有可能被安排到别的项目，甚至可能离开这个公司去下一个公司，当然也有可能被离职说了这么多，并不是想说外包不好，因为有的公司也是可以接收外包员工，还是那句话，只要你的技术强，在哪里都是受欢迎，可以考虑先以外包的方式进入这家公司，慢慢施展自己的技术，也许就能转为正式员工。
饿了么被阿里收购后，前景如何？
阿里之所以收购饿了么，是为了抢占线下支付的入口。10亿收购目的有以下作用提高支付宝的打开率，食，住，行，饿了吗主要做的是吃。美团现在属于腾讯系，所以。阿里必须有一张牌来对抗腾讯。支付宝和微信都是为了在抢夺线下支付的一个入口。而点外卖是每个人都会偶尔用到的一个功能，当你选择了点外卖，便必须使用移动支付。
饿了么可以盘活阿里的移动支付。如果你是饿了么，和很多酒店合作收集二维码。就我个人而言，十亿美金的资金流入阿里的前景并不乐观。前段时间王兴的美团上市，涵盖了我们生活的方方面面，衣食住行。你饿了吗？其市场份额与美团平分秋色。没有绝对优势。但是，如果你饿了很久，那就相对简单了。相比美团的移动支付入口，还是杯水车薪，所以这笔交易还是比较亏的。但是如果没有这笔交易，阿里在移动支付上是无法和微信抗衡的，所以必须要有一个软件能够给阿里提供线下支付的入口。
